Kontakte zum Bündnis für Familie


Wenn Sie ein weiterführendes Interesse an Integrationsmöglichkeiten familienfreundlicher Maßnahmen in Ihren Unternehmen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Doris Reinecke, Bündnis für Familie der Stadt Nürnberg.

Kontakt: Telefon 0911 / 231 73 60, E-Mail: Doris.Reinecke(a)stadt.nuernberg.de , http://www.bff-nbg.de

Weiterführende Informationen


Unter www.familienbewusste-personalpolitik.de finden Sie eine Unternehmensplattform, die sich seit mehreren Jahren mit der Umsetzung einer familienfreundlichen Personalpolitik in der Metropolregion Nürnberg beschäftigt.


Der Familienservice Nürnberg ist ein Kooperationspartner der pme Familienservice GmbH. Er bietet Unternehmen maßgeschneiderte Dienstleistungen für Firmenmitarbeiter bei Kinderbetreuung, Homecare-Eldercare, Lebenslagen-Coaching, Einkommens- und Budgetberatung. Ansprechpartner ist Frau Carmen Wöhner

Kontakt: Tel.: 0911-366 82 12
E-Mail: carmen.woehner(a)familienservice.de,
www.kinderhaus.de im Bereich Familie&Beruf.

Das audit berufundfamilie® der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung ist ein Managementinstrument zur Förderung der familienbewussten Personalpolitik. Dieser kostenpflichtige Service begutachtet Ihre betriebliche Situation, zeigt betriebsindividuelle Entwicklungspotenziale auf und erarbeitet mit Ihnen unternehmensspezifische Lösungen.
Weitere Informationen finden Sie unter http://www.beruf-und-familie.de
Das Audit wird im Raum Nürnberg von Frau Susanne Bohn begleitet. Sie ist Unternehmensberaterin mit Schwerpunkt Führungskräfteberatung, Organisations- und Personalentwicklung.

Kontakt: Telefon: 0911 / 88 29 82
E-Mail: info(a)susannebohn.com, www.susannebohn.com.

Umfangreiche Informationen finden Sie auch unter:
http://www.mittelstand-und-familie.de

Literaturverzeichnis

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.): Kosten betrieblicher und betrieblich unterstützter Kinderbetreuung. Leitfaden für die Unternehmenspraxis. Baden-Baden: Koelblin-Fortuna-Druck, 2006.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.): Work-Life-Balance. Motor für wirtschaftliches Wachstum und gesellschaftliche Stabilität. Analyse der volkswirtschaftlichen Effekte - Zusammenfassung der Ergebnisse. Baden-Baden: Koelblin-Fortuna-Druck, 2005.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.): Führungskräfte und Familie. Wie Unternehmen Work-Life-Balance fördern können. Ein Leitfaden für die Praxis. Baden-Baden: Koelblin-Fortuna-Druck, 2004.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.): Erwartungen an einen familienfreundlichen Betrieb. Erste Auswertung einer repräsentativen Befragung von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern mit Kindern oder Pflegeaufgaben. Baden-Baden: Koelblin-Fortuna-Druck, 2006.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.): Betriebswirtschaftliche Effekte familienfreundlicher Maßnahmen. Kosten-Nutzen-Analyse. Baden-Baden: Koelblin-Fortuna-Druck, 2005.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend; DIHK- Deutscher Industrie- und Handelskammertag (Hrsg.): Betriebliches Engagement in der Kinderbetreuung. Checkheft für kleine und mittlere Unternehmen. Baden-Baden: Koelblin-Fortuna-Druck, 2006.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (Hrsg.): Familienfreundliche Regelungen in Tarifverbänden und Betriebsvereinbarungen. Beispiel einer guten Praxis. Baden-Baden: Koelblin-Fortuna-Druck, 2005.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend; DIHK- Deutscher Industrie- und Handelskammertag; Beruf und Familie gGmbH (Hrsg.): Familienorientierte Personalpolitik. Checkheft für kleinere und mittlere Unternehmen. Meckenheim: DCM Druck Center Meckenheim, 2004.

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend; Hans-Böckler-Stiftung (Hrsg.): Familienfreundlichkeit im Betrieb. Handlungshilfe für die betriebliche Interessenvertretung. Koelblin-Fortuna-Druck, 2005.

 

Internetquellenverzeichnis:

Adidas (erstmals aufgerufen am 26.10.2006) www.adidas.com

Balance-Familie-Beruf (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.balance-familie-beruf.de

Bertelsmann Stiftung (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.bertelsmann-stiftung.de

Beruf plus Familie (erstmals aufgerufen am 19.10.2006)
Siemens AG www.e-portal-gpartner.de/beruf-plus-familie

Beruf und Familie gGmbH
Eine Initiative der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.beruf-und-familie.de

Bündnis für Familie/Nürnberg (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.bff-nbg.de

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.bmfsfj.de

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.erfolgsfaktor-familie.de

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.frauenmachenkarriere.de

Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.lokale-buendnisse-fuer-familie.de

Das Online-Familienhandbuch (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.familienhandbuch.de

Fraunhofer Institut (erstmals aufgerufen am 26.10.2006) www.fraunhofer.de

Mittelstand und Familie
Aus der Praxis - für die Praxis (erstmals aufgerufen am 19.10.2006) www.mittelstand-und-familie.de

Rödl & Partner (erstmals aufgerufen am 26.10.2006) www.roedl.de